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法律分析口头辞职是不符合法律规定的，必须是书面形式同时，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同法律依据劳动法第三十一条劳动者；也对口头离职的内容进行确认的，口头辞职有效需注意劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同法律依据...